Código de Confiança
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Como podemos ganhar e estabelecer a confiança? Começa com a aplicação de nossa cultura e valores para criar relacionamentos duradouros dentro e fora da Microsoft. Nossos valores são os princípios duradouros que nos guiam para fazer negócios com integridade à medida que nos esforçamos para conquistar confiança todos os dias. Nossa cultura é a nossa estrutura operacional, quem somos e como nos comportamos.
Os Padrões de Conduta nos Negócios da Microsoft (nosso "Código de Confiança") mostrarão como usaremos nossa cultura e nossos valores para conquistar e preservar a confiança com nossos clientes, governos, investidores, parceiros, representantes e entre si e, juntos, fazermos mais.
Nossos valores
- Respeito
- Integridade
- Responsabilidade
Nossa cultura
- Mentalidade de crescimento
- Obsessão pelo cliente
- One Microsoft
- Diversificada e inclusiva
- Fazer a diferença
Nossa missão
Carta de Satya Nadella
Equipe,
Cada um de nós modela nossa cultura por meio de nossas palavras e ações. Nós nos esforçamos para criar uma cultura diversificada e inclusiva que acolha a aprendizagem e promova a confiança, uma cultura em que todos os funcionários possam fazer o seu melhor trabalho.
Tomar boas decisões e fazer escolhas éticas em nosso trabalho estabelece a confiança uns com os outros e com nossos clientes e parceiros. Você nunca deve comprometer a sua integridade pessoal nem a reputação e a confiança da empresa em troca de qualquer ganho de curto prazo.
Somos mais propensos a fazer escolhas éticas quando a integridade, a honestidade e a conformidade orientam nossa tomada de decisão. Devemos ser sempre transparentes em relação às nossas intenções, aprender com os erros e pedir ajuda em situações difíceis. A minha expectativa é que líderes e gerentes promovam uma cultura em que os funcionários se sintam à vontade para fazer perguntas e abordar preocupações quando algo não parece certo.
Nossos Padrões de Conduta nos Negócios (nosso "Código de Confiança") ressaltam o papel que cada um de nós desempenha no estabelecimento da confiança e a abordagem que você deve adotar na tomada de decisões. Quando aplicamos esses princípios em nosso trabalho diário, podemos seguir em frente com confiança em nossa capacidade de tomar boas decisões que estabeleçam a confiança e capacitem nossos clientes e parceiros a alcançar mais.
Muito obrigado.
Satya Nadella
Como usar o Código de Confiança para tomar boas decisões
Tomar boas decisões e fazer escolhas éticas gera confiança entre cada um de nós e as pessoas com as quais interagimos. Mas nem todas as situações encontradas são simples. Como fazer a melhor escolha ao enfrentar circunstâncias difíceis ou pouco claras? Como lidar com dilemas éticos? Embora nosso Código de Confiança não diga exatamente o que fazer em todas as situações, ele serve como um guia para ajudar você a tomar boas decisões e enfrentar situações complexas em que a resposta talvez nem sempre seja clara.
Ao enfrentar uma decisão ou situação difícil, siga estas etapas:
Etapa 1: Pare
Etapa 2: Pense
Etapa 3: Pergunte
Manifeste-se quando algo não estiver certo, para que possamos resolver o problema.
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